Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Lider de Grup
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Lider de Grup dedicat și experimentat, care să coordoneze și să motiveze echipa pentru a asigura atingerea obiectivelor organizaționale. În acest rol, veți fi responsabil de gestionarea activităților zilnice ale echipei, asigurându-vă că sarcinile sunt îndeplinite eficient și la timp. Veți lucra îndeaproape cu membrii echipei pentru a le oferi îndrumare, sprijin și feedback constructiv, contribuind astfel la dezvoltarea profesională a fiecărui angajat.
Un Lider de Grup de succes trebuie să aibă abilități excelente de comunicare și organizare, precum și o capacitate puternică de luare a deciziilor. Veți fi responsabil de monitorizarea performanței echipei, identificarea oportunităților de îmbunătățire și implementarea strategiilor pentru optimizarea proceselor de lucru. De asemenea, veți colabora cu alte departamente pentru a asigura o coordonare eficientă și o aliniere la obiectivele generale ale companiei.
În plus, veți fi implicat în recrutarea și formarea noilor membri ai echipei, asigurându-vă că aceștia sunt bine pregătiți pentru a-și îndeplini responsabilitățile. Veți organiza ședințe regulate pentru a discuta progresul, a rezolva problemele și a menține un mediu de lucru pozitiv și productiv. Capacitatea de a gestiona conflictele și de a motiva echipa este esențială pentru succesul în acest rol.
Dacă sunteți o persoană proactivă, cu o atitudine pozitivă și o dorință de a conduce și inspira o echipă, vă încurajăm să aplicați pentru această poziție. Oferim un mediu de lucru dinamic, oportunități de dezvoltare profesională și un pachet salarial competitiv.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Coordonarea și supervizarea activităților zilnice ale echipei.
- Stabilirea obiectivelor și asigurarea îndeplinirii acestora.
- Oferirea de îndrumare și sprijin membrilor echipei.
- Monitorizarea performanței și implementarea strategiilor de îmbunătățire.
- Colaborarea cu alte departamente pentru o mai bună coordonare.
- Recrutarea și formarea noilor membri ai echipei.
- Organizarea ședințelor regulate pentru a discuta progresul și problemele.
- Gestionarea conflictelor și menținerea unui mediu de lucru pozitiv.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară într-un rol de conducere.
- Abilități excelente de comunicare și organizare.
- Capacitate de luare a deciziilor și rezolvare a problemelor.
- Experiență în gestionarea echipelor și motivarea angajaților.
- Cunoștințe de bază în utilizarea instrumentelor de management.
- Capacitatea de a lucra sub presiune și de a respecta termenele limită.
- Atitudine proactivă și orientată spre rezultate.
- Studii superioare în domeniul relevant (avantaj).
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Puteți descrie o situație în care ați gestionat un conflict în echipă?
- Cum motivați membrii echipei pentru a-și atinge obiectivele?
- Care sunt principalele strategii pe care le folosiți pentru a îmbunătăți performanța echipei?
- Cum gestionați situațiile de stres și termenele limită strânse?
- Ce experiență aveți în recrutarea și formarea noilor angajați?
- Cum colaborați cu alte departamente pentru a asigura succesul echipei?
- Care sunt cele mai importante calități ale unui Lider de Grup eficient?
- Cum gestionați feedback-ul negativ din partea echipei?
